Как оказывать влияние





Частый запрос клиентов.


Если вам тоже актуально, попробуйте задать себе вопрос: “Кто оказал на меня сильное позитивное влияние в жизни. И как именно он это сделал?”

Сегодня с командой руководителей мы провели такое исследование.

Делюсь нашими результатами:

  • Нам доверяли. Нам верили. Иногда авансом. И нам хотелось оправдать доверие;
  • давали масштабные проекты;
  • учили важным вещам;
  • закаляли характер (не помогали там, где мы могли выплыть сами, и тем самым учили);
  • заражали своим примером;
  • не наказывали за инициативу;
  • проявляли личную заинтересованность;
  • поддерживали;
  • признавали результаты;
  • были доступны и открыты для нас.

В общем: верили в нас больше, чем мы сами, бросали нам вызов,оказывали влияние, побуждали нас расти, достигать бОльших результатов, закалять характер, менять отношение к себе, людям, миру. И сами выступали примером, как это делать.

И теперь эстафетная палочка у нас.
И вопрос как быть тем лидером и создать такую среду, чтобы помочь своим людям расти. Быть лучше. Жить лучше и помогать в этом другим.

Вспомните людей, кто позитивно повлиял на вас в жизни и поблагодарите их.
А если их уже нет с нами, поддержите других, кому ваша поддержка сейчас особенно нужна.

Обнимаю и благодарна своим учителям, наставникам и любимым клиентам за важный диалог.

А я полетела домой.

Встретимся в комментариях, в Facebook или Instagram.